Investissez en vous!
Ne cessez pas d’être gentils,
soyez forts.
Vivre dans la bienveillance, même dans un environnement difficile.
Respecter et se faire respecter. Nourrir des relations de qualité sans vous sacrifier. Gérer les conflits pour éviter l’escalade sans vous “écraser”.
Développez la coopération dans votre équipe, l’harmonie avec vos proches.
Donner du sens
Agir efficacement
Gérer vos savoirs
Sortez de cette course où vous ne cessez de réagir aux stimuli de l’extérieur.
Définissez votre vision, le sens que vous voulez donner à votre vie.
Développez vos savoirs, apprenez, organisez et retrouvez ce que vous apprenez.
Développez votre productivité, votre temps est trop précieux pour le confier au hasard.
C’est l’
AïkiCom
C’est le
Système d’épanouissement Personnel
Des Formations adaptées à vos besoins
Ils nous ont fait confiance:
- Deloitte University
- Université de Paix
- Haute Ecole de Namur-Liège-Luxembourg (Hennalux)
- Girasol
- Mentally Fit Institute,
- Institut de coaching Kaliform (Lille)
- NLPNL région Nord Pas de Calais
- Ville de Namur
- Association des médiateurs d’Alsace
- Forem, Bruxelles Formation (FormaForm)
- Institut Émile Gryzon (école du CERIA)
- ING banque
Formations à la demande
Nous vous proposons des formations la demande qui vous permettent de découvrir le bénéfice de la Méta-PNL dans des cas d’applications qui vous concernent particulièrement.
Ces formations peuvent prendre deux formes:
- Formations autour d’un thème concret: la gestion de conflits, la négociation, la motivation, étudier efficacement,…
- Formation la création de modèles: en partant de votre demande nous développons avec vous votre savoir-faire de modélisateur; comment utiliser le langage efficacement, le questionnement, comment détecter les patterns, comment le corps peut apprendre travers le mouvement, …
- compléments la formation de coach: la méta-PNL en vous offrant de développer vos propres outils est un moyen particulièrement pour les coaches qui doivent développer la méta- compétence de “compétence catalyser les compétences”. La voie proposée passe par la compréhension des modèles au niveau des paradigmes qui les sous-tendent et de re-découvrir les éléments qui font qu’un modèle est pertinent ou non en fonction de la situation en question.
Formations à l’AïkiCom
– Formations en ligne
– Webinaires et Conférences.
Cours réguliers
– Aïki dialogues (Dialoguyes de Bohm).
